Percepisco 400 euro al mese a titolo di mantenimento dal mio ex coniuge e ho anche lavorato dieci mesi come dipendente. Cessato il contratto avrei diritto alla Naspi. Posso prenderla nonostante il mantenimento o rischio una decurtazione dell’importo?
L’indennità di disoccupazione (NASpI) è riconosciuta ai lavoratori che abbiano perduto involontariamente la propria occupazione e che presentino congiuntamente i seguenti requisiti:
a) siano in stato di disoccupazione;
b) possano far valere, nei quattro anni precedenti l’inizio del periodo di disoccupazione, almeno tredici settimane di contribuzione contro la disoccupazione;
c) possano far valere trenta giornate di lavoro effettivo, a prescindere dal minimale contributivo, nei dodici mesi che precedono l’inizio del periodo di disoccupazione.
Quindi l’eventuale fruizione di un assegno di mantenimento non è in alcun modo correlata con le dinamiche relative al diritto alla percezione della NASpI o alla sua misura.
5 Ottobre 2019 · Tullio Solinas
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