Indennità di disoccupazione e debiti con Equitalia [leggi tutto]
Ho lavorato per 13 mesi e adesso, per motivi di scarso lavoro, sono stato licenziato: quindi ho fatto domanda per la NASPI. Siccome mi trovo in una posizione debitoria, verso Equitalia e di conseguenza inps, vorrei chiedervi: 1- L'inps me l'acceterà la domanda? 2- Equitalia mi bloccherà il conto (visto che ho dovuto dare un codice IBAN di una carta ricaricabile) o la disoccupazione? 3- In caso Equitalia mi blocca la carta e/o la disoccupazione come devo comportarmi? Ho letto nel sito che c'è un minimo vitale giusto? ...
Indennità di disoccupazione NASPI - Truffa INPS o tutto regolare? [leggi tutto]
A giugno 2015 a 52 anni, con l'avvento della riforma Fornero, l'azienda privata con la quale avevo lavorato per 11 anni con contratto a tempo indeterminato, pensa bene di liberarsi di me. Mi rivolgo all'INPS,che mi concede 672 giorni di NASPI. A febbraio 2017 (Dopo aver usufruito di 390 giorni di NASPI) Trovo occupazione con contratto a tempo determinato di 4 mesi fino al 30 giugno 2017. Scaduto detto contratto e non rinnovato, faccio nuovamente richiesta all'INPS per la NASPI, e questa volta me ne concede solamente 105 giorni (di cui usufruiti soltanto 10 giorni). Trovo nuovamente occupazione l'8 settembre 2017 con contratto a tempo determinato ma fino al 30 settembre. Vorrei capire se sono stato truffato da incompetenti allo sportello INPS e CAF o rientra tutto in una più "Ampia truffa di Stato"? Cosa mi sarebbe spettato? Ci sarebbero ancora i termini per un eventuale ricorso? E cosa mi ...
Risposte discordanti da INPS e CAF in merito a indennità di disoccupazione Naspi - Qual è quella giusta? [leggi tutto]
Il 17 giugno 2015 (a 52 anni) a causa di licenziamento come dipendente privato, presentavo domanda NASPI e mi venivano concesse 679 giornate di Naspi, corrispondenti ad un numero di settimane pari alla metà delle settimane di contribuzione che potevo far valere negli ultimi quattro anni. Di quelle 672 giornate concesse, ne usufruii solo 390 fino al 31 gennaio 2017. Premesso questo, a marzo 2017 vengo assunto da una azienda privata con un contratto a tempo determinato di 4 mesi con scadenza 30 giugno 2017 che però non mi viene rinnovato. Da estratto conto INPS attualmente risultano ancora 138 settimane contributive negli ultimi 4 anni che diviso 2 sarebbero 69 settimane contributive utili per poter accedere ad una nuova richiesta di Naspi. A questo punto sono andato in giro per varie sedi Inps e patronati per poter almeno sapere di quanti mesi avrei potuto usufruire di questa nuova Naspi, e ...
