DOMANDA
Dopo due anni a fine agosto ho terminato l'esperienza lavorativa presso una azienda: ho verificato che l'ultimo accredito ricevuto è di una somma notevolmente inferiore rispetto alla mia aspettativa che sommava l'ultimo stipendio, le ferie e i permessi non goduti e naturalmente il TFR lasciato in azienda, non avendo ricevuto il cedolino del mese, ho chiesto spiegazioni e l'invio dello stesso e l'azienda mi ha comunicato con una semplice mail che ha deciso in modo unilaterale di dividere l'importo in tre rate con scadenza nei mesi di settembre, ottobre e novembre dell'anno corrente.
RISPOSTA
Dopo due anni a fine agosto ho terminato l'esperienza lavorativa presso una azienda: ho verificato che l'ultimo accredito ricevuto è di una somma notevolmente inferiore rispetto alla mia aspettativa che sommava l'ultimo stipendio, le ferie e i permessi non goduti e naturalmente il TFR lasciato in azienda, non avendo ricevuto il cedolino del mese, ho chiesto spiegazioni e l'invio dello stesso e l'azienda mi ha comunicato con una semplice mail che ha deciso in modo unilaterale di dividere l'importo in tre rate con scadenza nei mesi di settembre, ottobre e novembre dell'anno corrente.
16 Settembre 2022 - Tullio Solinas
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