indennità di disoccupazione
Contributo per la disoccupazione aspi » ecco come potervi accedere
Il contributo per la disoccupazione ASpI » di cosa si tratta Dopo l'entrata in vigore della riforma Fornero, la vecchia indennità di disoccupazione è stata sostituita dall'Assicurazione sociale per l'impiego, appunto l'ASpI. Obiettivo dell'articolo è informare il lettore su i requisiti per accedervi, le scadenze, la durata, gli importi da rispettare. L'ASpI, ovvero il contributo per la disoccupazione, è una prestazione economica istituita dal 1° gennaio 2013 e che sostituisce l'indennità di disoccupazione ordinaria non agricola a requisiti normali. E' una prestazione a domanda erogata, per gli eventi di disoccupazione verificatasi dal 1° gennaio 2013, a favore dei lavoratori dipendenti che abbiano perduto involontariamente l'occupazione. Chi può accedere al contributo di disoccupazione Possono accedere all'ASpI i lavoratori con rapporto di lavoro subordinato che abbiano perduto involontariamente l'occupazione, ivi compresi: gli apprendisti; i soci lavoratori di cooperative con rapporto di lavoro subordinato; il personale artistico con rapporto di lavoro subordinato. i [ ... leggi tutto » ]
Lavoro occasionale accessorio e buoni lavoro
Cosa sono i buoni lavoro (Voucher) Molto spesso accade che i giovani (ma non solo) facciano "lavoretti" anche durante il loro periodo scolastico, come dare ripetizioni o fare baby-sitting; oppure, durante le vacanze scolastiche, partecipino alla vendemmia o ad altre attività occasionali. Lavori definiti "occasionali" proprio perché caratterizzati dalla breve durata e dalla discontinuità. Lavori che, in molti casi, non erano regolati da alcuna forma di contratto tra le parti (datore di lavoro e lavoratore) e quindi non tutelati né dal punto di vista assicurativo (in caso di incidenti) né dal punto di vista previdenziale (versamento di contributi). Da qualche anno, è stato introdotto nel panorama previdenziale il sistema dei buoni lavoro, cosiddetti "voucher". I buoni lavoro sono un sistema di pagamento che può essere utilizzato in tutte quelle forme di lavoro, occasionale e discontinuo, non regolamentate da un contratto di lavoro. Ogni voucher acquistato dal datore di lavoro ha [ ... leggi tutto » ]
Pignoramento dello stipendio e del trattamento di fine rapporto
Pignoramento di uno stipendio già decurtato Fra non molto mi vedrò notificare citazione del tribunale per eventuale pignoramento dello stipendio. Adesso ne percepisco uno già decurtato, impegnato per i prossimi 10 anni.Visto che ho 44 anni, presumo che non riuscirò ad estinguere fino alla pensione tutti i miei debiti. Potete dirmi che accadrà alla liquidazione? Ci sarà un ulteriore Pignoramento TFR? Si rifaranno sempre del quinto, ogni mese o su tutta la liquidazione? Pignoramento dello stipendio e del TFR Prima dell'entrata in vigore della “Legge finanziaria 2005”, il lavoratore che avesse contratto un debito poteva subire una trattenuta della retribuzione per effetto di un pignoramento del creditore, secondo i limiti disposti dalla disciplina del codice di procedura civile, il cui articolo 545, comma 3, consentiva che le somme dovute da privati a titolo di stipendio, di salario o di altre indennità relative al rapporto di lavoro, comprese quelle dovute a [ ... leggi tutto » ]
Pignoramento dello stipendio e problema con il datore di lavoro
Atto di pignoramento dello stipendio per non aver pagato una parcella di avvocato Nel mese di marzo ho ricevuto atto di pignoramento (non avevo pagato una parcella al avvocato) il terzo - mio datore di lavoro non si è presentato all'udienza, questa era rimandata, ma neanche seconda volta si è presentato. Avvocato al quale devo soldi ha chiamato il mio datore di lavoro dicendo che dovrà pagare tutte le spese per accertamento dell'obbligo di terzo. Cosi si sono mesi d'accordo che l'avvocato chiede al giudice di fissare una nuova udienza per comparire spontaneamente a rendere la dichiarazione, l'udienza e fissata per il 22.09.11. Ma nel frattempo e successo che mi hanno licenziata per mancanza di lavoro (ultimo giorno che ho lavorato 30.06.11). Adesso non mi vogliono pagare ultimo stipendio di giugno più 14, tfr, dicono che fin non ci sara la sentenza del giudice non possono pagarmi più niente. Mi [ ... leggi tutto » ]
Pignoramento dello stipendio per invalido civile e norme
Pignoramento stipendio invalido civile Vorrei sapere se esistono norme che possano evitare il pignoramento dello stipendio a me, invalido civile al 67% a causa di una malattia recentemente scoperta, che non percepisce nessun assegno e che ora neanche i farmaci dal s.s.n. Devo pagare tutto io, dai farmaci alle visite... e non potrei permettermi anche di vedermi tolti i 2/5 da equitalia o banche. Pignoramento stipendi e norme specifiche per invalidi Non esistono norme specifiche sul pignoramento dello stipendio di soggetti invalidi. Mi spiace. [ ... leggi tutto » ]