Cambio di proprietà dell'azienda e diritto al Trattamento di Fine Rapporto dei lavoratori

Trattamento di fine rapporto e trattamento di fine servizio (o indennità di buonuscita) - Differenze
L'indennità di buonuscita (trattamento di fine servizio o TFS) è l'importo che spetta ai dipendenti civili e militari dello Stato assunti a tempo indeterminato entro il 31 dicembre 2000, alla cessazione, per qualunque causa, del rapporto di lavoro con l'Amministrazione di appartenenza. Il trattamento di fine rapporto (TFR), invece, è l'importo corrisposto ai dipendenti privati e a quelli pubblici assunti con contratto a tempo indeterminato dopo il 31 dicembre 2000. La base contributiva, cui l'indennità di buonuscita deve essere commisurata, non può includere emolumenti diversi da quelli espressamente menzionati dal DPR 1032/1973 (articolo 38), la cui elencazione ha carattere tassativo, ...

Trattamento di fine rapporto in busta paga ad aprile - il modulo per la domanda al datore di lavoro
Con lo stipendio di aprile 2015 sarà possibile ottenere il pagamento della quota maturanda del trattamento di fine rapporto come parte integrativa della retribuzione. Di questa nuova opportunità potranno beneficiare i lavoratori dipendenti del settore privato che hanno un rapporto di lavoro in essere da almeno sei mesi presso la medesima azienda. La domanda per richiedere il pagamento mensile della quota maturanda del trattamento di fine rapporto come parte integrativa della retribuzione potrà essere presentata a partire dal 3 aprile p.v., data in cui entrerà in vigore il decreto attuativo delle misure già previste nella legge di stabilità 2015. Occorrerà ...

Cessione del quinto dello stipendio e trattamento di fine rapporto - problematiche
I contratti di cessione del quinto dello stipendio prevedono, in caso di risoluzione del rapporto di lavoro per qualsiasi causa, quando ancora non è stato estinto il debito contratto con la finanziaria, che il datore di lavoro trattenga e versi al creditore l'ammontare dell'intero trattamento di fine rapporto (TFR) dovuto al dipendente fino a concorrenza del debito residuo. La riforma della previdenza complementare ha introdotto dei profili di problematicità riguardo alla disponibilità dell'intero ammontare del TFR a garanzia del debito contratto e non ancora estinto dal dipendente in caso di risoluzione del rapporto di lavoro. Com'è noto, in base alla ...

Come recuperare il TFR spettante e non liquidato dal datore di lavoro?
Circa 9 anni fa la ditta per la quale lavorava MIO FRATELLO (meno di 10 dipendenti) ha cambiato ragione sociale da società in accomandita semplice a società a responsabilità limitata in liquidazione. In tutti questi passaggi mio fratello non ha percepito il Trattamento di Fine Rapporto (TFR) né per la prima sasa né per la seconda srl. Dal cedolino attuale compare che l'importo dovuto per il trattamento di fine rapporto riguarda solo gli ultimi 4 anni lavorati nella srl. La domanda è questa: c'è una minima speranza di recuperare il TFR maturato nella sas e, nell'eventualità, quali sono i passi…

Trattamento di Fine Rapporto (TFR) per dipendente comunale deceduto
Mio padre era dipendente comunale ed è deceduto il 9 luglio 2018: dopo quanto tempo l'INPS erogherà il Trattamento di Fine Rapporto?? Mia mamma già sta percependo la pensione di reversibilità dal primo 1 settembre 2018.

Pignoramento del trattamento di fine rapporto del coerede per debiti del de cuius
Può l'Agenzia delle Entrate Riscossione pignorare, anche se nella misura di legge, il trattamento di fine rapporto di un solo erede (soggetto A) per debiti che sono emersi dopo la morte del de cuius avvenuta anni fa, nonostante ci siano beni mobili in eredità assegnati ad altri fratelli? Visto che il trattamento di fine rapporto è un bene del soggetto A che cadrebbe in successione ai figli di A, l'espropriazione potrebbe realizzarsi ancor prima della definita successione?