Cessione del quinto e prepensionamento

Cessione volontaria del quinto - Come funziona in caso di dimissioni e successiva riassunzione presso un nuovo datore di lavoro?

Ho sottoscritto un contratto di cessione dei quinto con una ditta nel 2014 e nel 2016 mi sono dimessa e mi ha riassunta un'altra società: adesso la finanziaria dopo aver incassato il mio TFR rimane scoperta di 4000 euro di debito e ha fatto richiesta al nuovo datore di lavoro il proseguo della cessione. La mia domanda è: il nuovo datore è obbligato? Io posso oppormi? Proponendo un rientro con bonifico bancario e non con cessione? ...

Cessione del quinto dello stipendio ed esodo volontario prima di arrivare alla pensione

Cessione del quinto in atto e risoluzione consensuale rapporto lavoro con naspi e buona uscita: TFR non sufficiente a coprire la cessione. Andranno alla finanziaria anche incentivo all'esodo, ratei ferie, tredicesima e ultimo stipendio a copertura o si attiverà l'assicurazione per la parte rimanente? ...

Pignoramento pensione - Ulteriori chiarimenti quando il rateo mensile è gravato da rata per il rimborso del prestito dietro cessione del quinto dello stipendio (non estinto prima del passaggio in quiescenza) » Estensibilità alla pensione della trattenuta per il rimborso del prestito dietro cessione del quinto dello stipendio - Diritto del debitore (e rischi connessi) a chiedere l'adeguamento della rata di rimborso del prestito dietro cessione del quinto dello stipendio al 20% dell'importo percepito con la pensione

Riformulo meglio la domanda posta qui: sono andato in pensione con mille euro netti al mese, su cui e transitata una cessione del quinto da stipendio di 325 euro, quindi sul cedolino rimangono 687 euro il minimo vitale, la domanda è questa: l'Inps non avrebbe dovuto rimodulare la rata? Cioè a 200 euro? Inoltre adesso che mi è arrivato un pignoramento presso Inps come procederà dato che la mia quota netta come detto prima e già di 687. ...